Trang chủ Tin tứcCông đoàn Việt Nam có vị thế mới: Nâng cao năng lực phản biện và giám sát

Công đoàn Việt Nam có vị thế mới: Nâng cao năng lực phản biện và giám sát

bởi Linh

Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam đã trở thành một dấu mốc quan trọng trong lịch sử phong trào lao động của đất nước. Với hơn 8,6 triệu đoàn viên trên khắp các ngành nghề và vùng miền, Công đoàn đã và đang khẳng định vị thế đặc biệt của mình trong hệ thống chính trị – xã hội.

Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam Đỗ Văn Chiến và Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang trao khen thưởng tới các tập thể được vinh danh trong Chương trình Vinh quang Việt Nam, với chủ đề 20 năm khơi nguồn sức mạnh Việt Nam.
Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Trung ương Đảng, Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam Đỗ Văn Chiến và Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang trao khen thưởng tới các tập thể được vinh danh trong Chương trình Vinh quang Việt Nam, với chủ đề 20 năm khơi nguồn sức mạnh Việt Nam.

Là tổ chức đại diện cho hàng triệu người lao động đang góp phần vào sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, Công đoàn không chỉ gần dân, sát dân, hiểu dân mà còn có năng lực tập hợp, định hướng, giám sát và kiến tạo. Quá trình hình thành và phát triển của Công đoàn Việt Nam là minh chứng cho sự lớn mạnh của giai cấp công nhân và sức mạnh đoàn kết toàn dân tộc.

Ủy ban MTTQ Việt Nam Thành phố giám sát vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp tại xã Dân Hòa
Ủy ban MTTQ Việt Nam Thành phố giám sát vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp tại xã Dân Hòa

Việc Công đoàn chính thức trở thành thành viên của Mặt trận Tổ quốc (MTTQ) Việt Nam từ ngày 1/7/2025 đánh dấu một bước ngoặt lịch sử, thể hiện tầm nhìn chiến lược của Đảng và Nhà nước trong việc xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân tộc. PGS.TS Bùi Hoài Sơn, Ủy viên Thường trực Ủy ban Văn hóa, Giáo dục của Quốc hội, cho rằng việc này không chỉ nâng tầm sứ mệnh của Công đoàn mà còn mở rộng không gian hoạt động.

Trong vị thế mới, Công đoàn không chỉ bảo vệ quyền lợi của người lao động mà còn kết nối, khơi dậy và lan tỏa tinh thần yêu nước, trách nhiệm công dân. Tổ chức này sẽ trở thành một ‘trụ cột mềm’ trong hệ thống Mặt trận, nắm bắt tâm tư, khơi thông ý chí và định hướng hành động của lực lượng lao động.

Để khẳng định vai trò trong vị thế mới, Công đoàn cần đổi mới tư duy, cách làm và phương thức hoạt động. Tổ chức này cần nâng cao năng lực phản biện, giám sát và đề xuất chính sách, trở thành điểm tựa tinh thần và động lực phát triển cho người lao động. Công đoàn cũng cần phối hợp chặt chẽ với các tổ chức thành viên khác trong Mặt trận để phát huy sức mạnh tổng hợp.

Trải qua 96 năm hình thành và phát triển, Công đoàn Việt Nam đã phát huy vai trò và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao. Tổ chức này đã lớn mạnh toàn diện, đóng góp vào truyền thống vẻ vang của giai cấp công nhân và dân tộc Việt Nam. Vị thế của Công đoàn ngày càng được nâng lên, khẳng định vai trò quan trọng trong hệ thống chính trị – xã hội của đất nước.

Nhìn lại chặng đường đã qua, có thể thấy rằng sự lớn mạnh của Công đoàn Việt Nam là kết quả của sự quan tâm, ủng hộ của Đảng và Nhà nước, cùng với sự nỗ lực không ngừng của các thế hệ lãnh đạo và đoàn viên công đoàn. Trong tương lai, Công đoàn sẽ tiếp tục phải đối mặt với nhiều thách thức và cơ hội mới.

Để tiếp tục khẳng định vai trò là tổ chức đại diện cho người lao động, Công đoàn cần tiếp tục đổi mới và nâng cao hiệu quả hoạt động. Điều này đòi hỏi sự cố gắng và nỗ lực không chỉ từ phía Công đoàn mà còn từ sự phối hợp và ủng hộ của các cơ quan, tổ chức khác trong hệ thống chính trị.

Thông qua việc tích cực tham gia vào các hoạt động của Mặt trận Tổ quốc, Công đoàn có thể góp phần củng cố và tăng cường khối đại đoàn kết toàn dân tộc. Đồng thời, tổ chức này cũng cần tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục pháp luật, giúp người lao động nâng cao nhận thức và hiểu biết về quyền lợi và trách nhiệm của mình.

Một yếu tố quan trọng khác là Công đoàn cần phải chú trọng vào việc chăm lo và bảo vệ quyền lợi cho người lao động. Điều này không chỉ bao gồm việc đấu tranh cho mức lương và điều kiện làm việc tốt hơn mà còn bao gồm việc hỗ trợ người lao động trong các vấn đề liên quan đến đời sống và công việc.

Tổng kết lại, sự kiện Công đoàn Việt Nam trở thành thành viên của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam là một cột mốc quan trọng trong lịch sử của tổ chức. Đây là cơ hội để Công đoàn tiếp tục khẳng định vai trò và vị thế của mình trong hệ thống chính trị – xã hội của đất nước.

Tương lai của Công đoàn Việt Nam có thể được kỳ vọng sẽ tiếp tục phát triển với vai trò ngày càng được khẳng định. Trước những thách thức và cơ hội mới, tổ chức này sẽ tiếp tục phải nỗ lực để đáp ứng yêu cầu và nhiệm vụ trong giai đoạn mới.

Bằng cách duy trì sự đoàn kết và thống nhất trong nội bộ, tăng cường quan hệ hợp tác với các tổ chức khác và góp phần tích cực vào các hoạt động của Mặt trận Tổ quốc, Công đoàn Việt Nam có thể tiếp tục vững bước trên chặng đường phát triển, khẳng định vị thế đặc biệt và vai trò quan trọng của mình trong xã hội và hệ thống chính trị.

Có thể bạn quan tâm