Ông Hoàng Nam Tiến – Một biểu tượng của sự nghiệp đầy tự hào và dấu ấn sâu sắc trong lĩnh vực công nghệ và giáo dục Việt Nam, đã ra đi đột ngột vào chiều ngày 31/7 do đột quỵ và ngừng tim. Sự ra đi này đã để lại niềm tiếc thương sâu sắc trong cộng đồng công nghệ và giáo dục Việt Nam. Ông là minh chứng cho tinh thần tiên phong, không ngừng học hỏi và truyền cảm hứng mạnh mẽ.

Với 32 năm gắn bó với Tập đoàn FPT, ông Hoàng Nam Tiến đã đạt được nhiều thành tựu rực rỡ. Tốt nghiệp chuyên ngành Công nghệ Thông tin tại Đại học Bách khoa Hà Nội vào năm 1993, ông gia nhập FPT và nhanh chóng được bổ nhiệm vào các vị trí quan trọng. Ở tuổi 26, ông đã là Phó Giám đốc Trung tâm Phân phối Máy tính FCD và Trưởng phòng Kinh doanh FPT Hà Nội.

Một quyết định quan trọng trong sự nghiệp của ông là tạm dừng công việc tại FPT để du học tại Mỹ vào năm 2001. Quãng thời gian này đã giúp ông mở rộng kiến thức và nung nấu những ý tưởng đột phá, giúp ông góp phần mang lại những thay đổi lớn cho bộ phận kinh doanh của FPT khi trở về. Từ năm 2002 đến 2012, ông Tiến liên tục thăng tiến qua nhiều vị trí quan trọng, bao gồm Phó Giám đốc FPT TP.HCM, Tổng Giám đốc Công ty TNHH Phân phối FPT, và có vai trò then chốt trong việc giúp FPT đạt mốc doanh thu 1 tỷ USD vào năm 2008.

Đặc biệt, ông đã giúp FPT Software đạt tốc độ tăng trưởng bình quân ấn tượng hơn 30% mỗi năm trong 8 năm, vươn mình trở thành một trong 500 công ty phần mềm lớn nhất thế giới và Top 100 nhà cung cấp dịch vụ tin cậy hàng đầu thế giới. Sau khi cống hiến cho FPT Software, ông Hoàng Nam Tiến tiếp tục gắn bó với FPT Telecom từ tháng 3/2020 đến tháng 4/2023 trên cương vị Chủ tịch.

Từ ngày 25/4/2023 cho đến khi qua đời, ông giữ chức Phó Chủ tịch Hội đồng trường Trường Đại học FPT, phụ trách Viện Quản trị & Công nghệ FSB. Ông đã dồn toàn bộ tâm huyết vào lĩnh vực đào tạo tại Đại học FPT, đặc biệt là các chương trình quản trị như Global MiniMBA, Digital Transformation Leadership hay hệ sau đại học dành cho nhà lãnh đạo tương lai.

Ông coi giáo dục không chỉ là nơi truyền đạt kiến thức mà còn là không gian để khai phóng tư duy, giúp thế hệ trẻ làm chủ tương lai trong kỷ nguyên trí tuệ nhân tạo (AI). Ngoài những dấu ấn trong sự nghiệp kinh doanh và giáo dục, ông Hoàng Nam Tiến còn để lại di sản văn hóa và tinh thần quý giá qua các tác phẩm sách của mình.

Ông đã giới thiệu nhiều cuốn sách chuyên sâu, trong đó có “13 Bài giảng của Giáo Tiến về quản trị và lãnh đạo” và “Ứng dụng AI vào doanh nghiệp”. Những cuốn sách này không chỉ mang giá trị thực tiễn mà còn cảm xúc sâu sắc, giúp người đọc có định hướng rõ ràng trước làn sóng AI đang ngày càng mạnh mẽ.

Ông Hoàng Nam Tiến đã nhận được nhiều vinh dự trong suốt sự nghiệp của mình, bao gồm việc nằm trong Top 100 Gương mặt Trí thức tiêu biểu Việt Nam trên mặt trận kinh tế năm 2012 và nhận bằng khen của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông năm 2016.

Sự ra đi của ông Hoàng Nam Tiến là một mất mát lớn, nhưng những gì ông để lại sẽ tiếp tục là nguồn cảm hứng và kiến thức quý báu, khẳng định một di sản vượt thời gian.

Thu nhập 20 triệu đồng mỗi tháng, một mức lương không còn là “giấc mơ” xa vời đối với nhiều bạn trẻ thuộc thế hệ Gen Z. Trên mạng xã hội Threads, một chủ đề đang gây nên tranh luận về việc nhiều người trẻ đã đạt được mức thu nhập này từ rất sớm.

Nguyễn Thùy Dung, một sinh viên chuyên ngành Digital Marketing tại Trường Cao đẳng FPT Polytechnic, là một trong những bạn trẻ như vậy. Hiện là Content Creator tại MD, Dung có thu nhập khoảng 20 triệu đồng mỗi tháng. Cô bắt đầu bán hàng online trên Facebook từ năm 12 tuổi và không ngừng học hỏi, kiên trì trong suốt quá trình phát triển sự nghiệp. Theo Dung, yếu tố giúp cô thành công là sự kiên trì, không ngại va chạm thực tế và luôn làm tốt hơn nhiệm vụ được giao. Cô quản lý tài chính của mình theo phương pháp “hũ tài chính” và tin rằng mức lương 20 triệu đồng không phải là ảo tưởng với những người không ngừng học hỏi và có tư duy cầu tiến.

Khương Trung Kiên, cựu sinh viên Trường Cao đẳng FPT Polytechnic, cũng là một điển hình. Hiện là quản lý, CEO và phụ trách mảng sales tại SHANEN GROUP, ZO STUDIO, và DINO, Kiên đạt mức thu nhập trên 20 triệu đồng mỗi tháng chỉ 3 tháng sau khi tốt nghiệp. Anh nhấn mạnh kỹ năng tự học là yếu tố cốt lõi giúp anh đạt được thành công.

Còn với Nguyễn Việt Cường, cựu sinh viên Trường Cao đẳng FPT Polytechnic, mức thu nhập 20 triệu đồng mỗi tháng không còn là giấc mơ mà là động lực để phấn đấu cao hơn. Anh tin rằng, trong ngành thiết kế, không quan trọng bạn học ở đâu, mà là bạn làm được gì. Những câu chuyện này đã chứng minh rằng, với sự kiên trì, không ngại va chạm thực tế, dám hỏi, dám làm, dám chịu trách nhiệm, mức lương 20 triệu đồng mỗi tháng không còn là điều xa vời đối với nhiều bạn trẻ Gen Z.

Các bạn trẻ Gen Z đang cho thấy rằng thành công không chỉ là một giấc mơ, mà có thể đạt được thông qua sự nỗ lực và kiên trì. Với sự phát triển không ngừng của công nghệ và kinh tế, cơ hội để các bạn trẻ phát triển sự nghiệp của mình ngày càng nhiều. Việc của các bạn trẻ là tận dụng những cơ hội đó và không ngừng phấn đấu để đạt được thành công.

Ngoài ra, các chuyên gia cũng cho rằng, thế hệ Gen Z đang có lợi thế hơn các thế hệ trước trong việc phát triển sự nghiệp của mình. Với sự phát triển của công nghệ, các bạn trẻ có thể dễ dàng tiếp cận với thông tin và kiến thức để phát triển kỹ năng của mình. Tuy nhiên, để đạt được thành công, các bạn trẻ cần phải có sự kiên trì, không ngại va chạm thực tế và dám chịu trách nhiệm.

Cuối cùng, mức lương 20 triệu đồng mỗi tháng không còn là một giấc mơ xa vời đối với nhiều bạn trẻ Gen Z. Với sự nỗ lực và kiên trì, các bạn trẻ có thể đạt được thành công và tạo ra một tương lai tốt đẹp cho mình. Truy cập Threads để tham gia thảo luận về các chủ đề liên quan đến sự nghiệp và phát triển cá nhân.

Áp lực tài chính là một phần không thể thiếu trong cuộc sống của nhiều cặp vợ chồng hiện nay. Khi thu nhập không đủ đáp ứng nhu cầu chi tiêu, việc tìm cách vượt qua khó khăn này trở thành một thách thức không nhỏ. Câu chuyện của một cặp vợ chồng trẻ dưới đây là một ví dụ điển hình.

Người vợ làm việc trong lĩnh vực kế toán với mức lương 9 triệu đồng mỗi tháng, trong khi chồng cô đóng góp 15 triệu đồng tiền lương. Tổng thu nhập của gia đình họ là 24 triệu đồng mỗi tháng, nhưng sau khi trừ đi các khoản cố định, họ chỉ còn lại một khoản nhỏ để tiết kiệm. Hiện tại, họ đang nợ 200 triệu đồng và mỗi tháng vẫn phải chi gần 20 triệu đồng cho các nhu cầu thiết yếu.

Người vợ không hài lòng với công việc hiện tại và muốn chuyển sang ngành kinh doanh với lương cơ bản 7 triệu đồng mỗi tháng. Tuy nhiên, do áp lực tài chính và nhu cầu về lương cố định, cô vẫn chưa thể thực hiện được điều này. Nhiều khi, cô cảm thấy bế tắc và mong muốn nhận được lời khuyên từ mọi người.

Trong phần bình luận của bài đăng, nhiều người khuyên cô vợ này không nên chuyển ngành, vì nợ 200 triệu đồng và giảm một nguồn thu nhập có thể khiến gia đình họ gặp khó khăn hơn. Thay vào đó, họ khuyên cô nên tìm cách tăng thu nhập từ công việc hiện tại hoặc tìm kiếm các cơ hội làm thêm ngoài giờ.

Để thoát khỏi cảnh thu nhập eo hẹp, nhiều chuyên gia tài chính khuyên rằng cần có một kế hoạch cụ thể và kiên trì. Dưới đây là một số giải pháp:

1 – Phân tích và tối ưu hóa chi tiêu: Trước khi nghĩ đến việc tăng thu nhập, điều quan trọng là phải rà soát và tối ưu hóa các chi tiêu hiện tại của gia đình. Vợ chồng nên bàn bạc và lập một bảng chi tiêu chi tiết để xác định những khoản nào là thiết yếu và những khoản nào có thể cắt giảm.

2 – Tối ưu hóa công việc hiện tại và tìm kiếm cơ hội thăng tiến: Trước khi tìm thêm việc khác, hãy tận dụng tối đa tiềm năng tại nơi làm việc hiện tại. Chứng minh giá trị của mình bằng cách làm việc hiệu quả, chủ động nhận thêm trách nhiệm và đề xuất các ý tưởng cải tiến.

3 – Xây dựng thương hiệu cá nhân, mở rộng mối quan hệ: Xây dựng thương hiệu cá nhân bằng cách chia sẻ kiến thức và kinh nghiệm trên các nền tảng mạng xã hội hoặc blog cá nhân. Mở rộng mối quan hệ với bạn bè, người quen, sếp cũ và đồng nghiệp cũ để có thể nhận được thông tin về cơ hội việc làm hoặc dự án mới.

Áp lực tài chính là một phần của cuộc sống, nhưng với sự kiên trì và các giải pháp cụ thể, nhiều cặp vợ chồng có thể vượt qua khó khăn này và xây dựng một tương lai tài chính tốt hơn.